06/06/2011

La previsione contrattuale che riconosce permessi retribuiti al personale di polizia locale può essere estesa anche al personale amministrativo degli enti locali che sia chiamato a svolgere la funzione di pubblico ministero delegato? 

06/06/2011

Permessi retribuiti di cui all’art. 18 del CCNL del 22/01/2004 possono essere usufruiti dagli ufficiali di polizia giudiziaria sia nelle udienze dibattimentali previste dall’art. 50, c. 1 lett. a) del D.Lgs.n.274/2000 che in quelle previste dall’art. 72, comma 1, lett. a) del R.D. n.12/1941. 

06/06/2011

Alla luce del contratto siglato il 22.01.2004, nella parte in cui si sottolinea l’autonomia organizzativa dei corpi e dei servizi di polizia locale e la loro diretta dipendenza funzionale dal Sindaco, è “automatica” la creazione di una terza posizione organizzativa per il servizio di polizia municipale? 

06/06/2011

Il personale dell’area di vigilanza classificato in categoria C può coordinare altri addetti? Se sì, è possibile attribuirgli il compenso previsto dall’art.17, comma 2 lettera f) del CCNL dell’1.4.1999? 

06/06/2011

E’ possibile attribuire, in base all’attuale sistema di classificazione, il grado di tenente al personale dell’area di vigilanza inquadrato in categoria D? 

06/06/2011

Il Comandante della Polizia Municipale, titolare di posizione organizzativa, che coordina un progetto intercomunale, può partecipare alla distribuzione delle risorse specificamente destinate al progetto? 

06/06/2011

L'indennità di vigilanza per gli incaricati delle posizioni organizzative di cui all'art. 35 del CCNL del 14.9.2000 ha effetto retroattivo? 

06/06/2011

Quali compensi possono essere corrisposti al responsabile dell’area della vigilanza (incaricato di posizione organizzativa) oltre alla retribuzione di posizione? 

06/06/2011

E’ possibile attribuire i compensi per specifiche responsabilità ex art. 17, comma 2 lettera f) del CCNL dell’1.4.1999 al personale dell’area della vigilanza che svolge le funzioni previste dagli artt. 5 e 10 della legge n. 65/1986 e al personale educativo e docente? 

06/06/2011

E’ corretto affermare che la premessa al Capo III del CCNL del 22.1.2004 consente ora di attribuire l’indennità di rischio a tutti gli agenti di polizia municipale? 

06/06/2011

Il personale dell’area di vigilanza può essere destinatario della disciplina sulla indennità di disagio? E’ cumulabile l’indennità di disagio con l’indennità di rischio? 

06/06/2011

In caso di mutamento di profilo dovuto ad inidoneità fisica, il personale della polizia municipale conserva le indennità previste dall'art.37, comma 1 lett. b) del CCNL del 6.7.1995 e successive modifiche? 

06/06/2011

Nelle sue risposte l’Aran ha espresso pareri diversi circa la conservazione, in caso di assegnazione a mansioni inferiori per inidoneità fisica o di assegnazione ad altre mansioni del lavoratore, dell’indennità prevista per il personale educativo degli asili nido e di quella stabilita dalla legge n.65/1986 per il personale dell’area della vigilanza. E’ una contraddizione o esiste una ragione giuridica che giustifichi tale diversità di trattamento? 

06/06/2011

In caso si assenza per malattia, devono essere riconosciute le indennità spettanti al personale dell’area di vigilanza ai sensi dell’art. 37, comma 1, lett. b) del CCNL del 6/7/1995, pari rispettivamente ad € 810,84 (£. 1.570.000) e ad € 480,30 (£. 930.000)? 

06/06/2011

L’indennità prevista per il personale dell’area della vigilanza dall’art.37, comma 1, lett. b, ultimo periodo del CCNL del 6.7.1995 deve essere corrisposta anche in caso di comando del beneficiario presso altre amministrazioni? 

06/06/2011

Quale ente deve farsi carico del salario accessorio del personale comandato? Il personale in questione conserva l’indennità prevista dall’art. 37, comma 1 lettera b), primo periodo del CCNL del 6.7.1995 che gli veniva corrisposta dall’ente di provenienza? 

06/06/2011

In base alla sentenza del Consiglio di Stato Sez. V n.7232 del 2003 è corretto corrispondere l’indennità di vigilanza prevista dall’art.37, comma 1 lettera b) primo periodo del CCNL del 6.7.1995 al personale degli uffici tecnici chiamato ad accertare le violazioni edilizie? 

06/06/2011

L’indennità prevista dall’art. 5 della L. n.65/1986 continua ad essere corrisposta anche al dipendente che, a seguito di trasferimento, non svolga più i compiti previsti dal citato art. 5 della L. n.65/86? 

06/06/2011

Con quali criteri deve essere attribuita l’indennità di cui all’art. 37, comma 1, lett. b) primo periodo del CCNL del 6.7.1995 (di pubblica sicurezza)? 

06/06/2011

L’attività di valutazione di un caso specifico, ai fini dell’applicazione concreta della disciplina dell’art. 29 del CCNL del 14/9/2000, in che ambito rientra? 

06/06/2011

Esistono 'differenze' tra il personale dell'area di vigilanza classificato nella posizione economica D1 in relazione al diverso sistema di selezione utilizzato dall'ente (da un lato selezione interna per progressione verticale ai sensi dell'art. 4 del CCNL del 31.3.1999 e, dall’altro riclassificazione ai sensi dell'art. 29 del CCNL del 14.9.2000)? 

06/06/2011

Quale decorrenza deve essere prevista per l’inquadramento del personale dell’area di vigilanza che fruisce della applicazione dell’art. 29 del CCNL del 14.9.2000? 

06/06/2011

Può fruire della disciplina dell’art. 29 del CCNL del 14.9.2000, il personale dell’area di vigilanza che è stato inquadrato in categoria C per effetto del CCNL del 31.3.1999 ovvero anche successivamente per concorso interno o pubblico? 

06/06/2011

Il passaggio in categoria D del personale dell'area di vigilanza è consentito anche a coloro i quali sono cessati dal servizio? 

06/06/2011

La disciplina dell'art. 29 del CCNL del 14.9.2000 deve essere applicata anche nei confronti di un vigile inquadrato per concorso nella ex sesta qualifica in un posto istituito prima del DPR n.268 e con compiti di coordinamento e controllo collocato dal... ....in distacco sindacale? 

06/06/2011

Il requisito delle funzioni di coordinamento e controllo di cui all’art. 29 del CCNL del 14.9.2000 come deve essere inteso? 

06/06/2011

Quale è il reale contenuto della verifica selettiva prevista dall’art. 29 del CCNL del 14.09.2000; si può applicare la disciplina della lett. a) anche al personale sprovvisto di un formale incarico di responsabilità?